РГППУ

vk fb
620012,  Екатеринбург,
ул. Машиностроителей, 11
e-mail: mail@rsvpu.ru
версия для слабовидящихверсия для слабовидящих

Образование

Вернуться назад к таблице

Организационная психология

Кафедра психологии образования и профессионального развития

Заведующий кафедрой:

Эвальд Фридрихович Зеер

ул. Машиностроителей, 11

221-46-43

evald.zeer@rsvpu.ru

Перейти на страницу кафедры


Институт психолого-педагогического образования

Директор института:

Ирина Ивановна Хасанова

ул. Машиностроителей, 11; каб. 0-301

221-46-33

irina.hasanova@rsvpu.ru

Перейти на страницу института

Научная отрасль

Психологические науки

Направление

37.04.01 Психология

Образовательная программа

Организационная психология

Уровень образования

высшее образование – магистратура

Форма обучения

заочная

Год(ы) набора

2016, 2017

Описание программы:

Направление подготовки 37.04.01 Психология,  магистерская программа «Организационная психология»  ориентирована на подготовку магистров психологов в сфере консультирования организаций разного типа.

Магистры психологии востребованы в следующих областях:

Магистр психологии  ориентирован на решение комплексных задач в сфере образования, здравоохранения, культуры, спорта, обороноспособности страны, управления, социально-психологической помощи населению, в сфере бизнеса, организационного консультирования, осуществления психологического сопровождения профессионального становления личности, сопровождения рабочих мест в организации.

Магистр психологии в своей профессиональной деятельности должен учитывать: социально-экономические особенности Уральского региона, как быстроразвивающегося промышленного региона, с высокоразвитой, инвестиционно привлекательной экономикой и промышленностью; особенности ситуации на рынке труда; психологические особенности востребованных профессий; необходимость анализа предмета труда и профессиональных требований к личности в разных профессиональных сферах; особенности психологического сопровождения организационного развития; специфику развития персонала организаций, организационного поведения, карьерного менеджмента.

Владение специальностью обеспечивает следующие  возможности:

Магистры, освоившие данную образовательную программу способны решать комплексных задач в сфере образования, здравоохранения, культуры, спорта, обороноспособности страны, управления, социально-психологической помощи населению, в сфере бизнеса, организационного консультирования, осуществления психологического сопровождения профессионального становления личности, сопровождения рабочих мест в организации.

Конкретные виды профессиональной деятельности, к которым готовится магистрант, связаны со спецификой Уральского региона, имеющего специфические требования к человеческим ресурсам, а именно:

  • психологическое сопровождение профессионального становления специалистов различных профессиональных групп;
  • профессиональное консультирование персонала и организаций;
  • организация служб управления персоналом организаций и учреждений;
  • организация и реализация системы непрерывного профессионального образования, профессиональной подготовки, переподготовки, профессионального внутрифирменного обучения персонала организаций различных форм собственности;
  • разработка и реализация комплексных программ специфического развития персонала промышленного региона;
  • разработка и реализация комплексных программ сопровождения инновационных проектов и их кадрового обеспечения организаций и учреждений.

После окончания ВУЗа магистры могут занимать следующие должности:

Магистры, прошедшие подготовку по данной программе, могут работать в качестве консультантов администраций различных организаций при планировании организационных изменений; психологами по отбору и аттестации персонала, определения профессиональной пригодности специалистов, анализу причин текучести кадров, планированию инновационных изменений в организации.

Они могут проводить психологическую экспертизу нормативной документации, рабочих мест, условий труда, систем стимулирования и мотивации труда, систем распределения трудовых функций, а также работать психологами-исследователями, преподавателями, руководителями служб развития персонала.

Таким образом, выпускник может эффективно работать в управляющей должности; выполнять деятельность менеджера по персоналу; осуществлять психологическое и профессиональное консультирование в организациях; работать штатным психологом на предприятиях в психологических службах и консалтинговых центрах.

Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl + Enter